封丘河务局：“多点开花”促培训

封丘河务局：“多点开花”促培训

“闸刀开关上方为入线，左边入火线，右边入零线；下方为出线，左边出火线，右边出零线。这是根据三相四线制供电线路的走向决定的——往送电方向看，左边那一条是零线。接线时，螺丝要拧紧，要沿顺时针方向旋转……”

8月13日，笔者在封丘河务局供水处红旗闸涵闸设备检修现场看到宋师傅正在给两位年轻职工介绍设备运行情况，讲解涵闸的构造及原理等问题。

“请问你们是在上课吗?”笔者问到。

“是的，但不是专门的培训课。”

“那，你们还有其他的工作任务?”

“我们现在是在进行日常的设备检修，在检修中，针对年轻职工感兴趣或者薄弱环节以及存在的疑难问题进行实时讲解，答疑解惑。”

“这样的上课方式你们能接受吗?”笔者问两位年轻职工。

“这种培训方式很好啊，形式新颖、内容丰富，开拓视野，让我们在真实的设备和现场中对问题的理解更深刻，更易于掌握。有时，我们在一次检修中要讲解好几个难题，很多知识都是这样学到的。”

“宋师傅，这种形式的培训课你们上得多吗?”

“课堂式的集中培训我们也有，但我们开展得更多的还是现场培训。有时是年轻职工积累了一些问题向班长或技术人员请教，有时是我们临时提出一些问题去考他们。当然，这都是在不影响工作的前提下进行的。”

据了解，这种灵活的培训方式在封丘河务局堤防、河道和涵闸管理班颇为流行，班长或技术人员会利用一切机会，用这种化整为零而效果显著的培训方式向年轻职工传授知识，帮助他们熟悉或掌握在课堂上、集中培训时很多难以掌握的内容和技能，使其更好更快的成长，深受广大一线职工的欢迎。目前，该局上下“以考促培、以赛促学”等学习活动开展的红红火火，大家在干中学、学中练、练中比，全局上下呈现出你追我赶、互帮互学的浓厚创争氛围。（刘承法   王爱青）