三道河长渠管理处强化“四力”提升 打造优良作风

更新时间:2016-12-29 18:12:53 来源: 作者: 浏览:353次 评论:0

导读:三道河长渠管理处强化“四力”提升 打造优良作风 三道河长渠管理处加强作风建设,进一步强化“四力”提升,打造优良作风。 一是强化责任传导,提升“聚合力”。严格按照“一岗双责”的工作要求,主要领导率先垂范、敢于亮剑亲自抓,班子成员主动作为、以身作则带头抓..

三道河长渠管理处强化“四力”提升 打造优良作风

三道河长渠管理处加强作风建设,进一步强化“四力”提升,打造优良作风。

一是强化责任传导,提升“聚合力”。严格按照“一岗双责”的工作要求,主要领导率先垂范、敢于亮剑亲自抓,班子成员主动作为、以身作则带头抓,层层签订责任状,明确责任,层层抓落实,进一步下移工作重心,传递工作压力,提高工作聚合力。

二是强化学习教育,提升“免疫力”。以每周六干部职工集中学习为平台,以“两学一做”活动开展为契机,广泛组织干部职工深入学习习近平总书记系列讲话精神及中央、省、市、局文件精神,系统学习各项纪律规定,让广大干部职工心中有标尺,行动有界限,确保全处干部职工做到讲政治、懂规矩,守纪律,提高拒腐防变能力,增强干部的服务意识。

  三是强化制度建设,提升“约束力”。以当前干部队伍中存在的突出问题入手,进一步修订完善《考勤管理》、《防汛值班》、《公务车辆管理》等制度。完善科室工作职责、岗位设置及员工岗位工作职责,确保纪律严明,制度完善,有章可循,有度可依,形成靠制度管人、管事的长效机制。

  四是强化监督惩戒,提升“震慑力”。通过主要领导带队重点督查,高频率、快节奏开展常态督查,对工作不在状态者,违反纪律规定者,进行严肃处理,保持高压态势,做到既设“高压线”,又通“高压电”,形成“不敢腐、不敢懒、不敢慢”的震慑力。(王芙蓉)

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