治黄路上甘奉献  “四讲四有”争一流

——记垦利黄河河务局义和管理段党支部书记窦圣强

九曲黄河势无穷，万里赴海不回头。

除害兴利创伟业，“四讲四有”争一流。

黄河以她奔腾咆哮的磅礴气势，勇往直前的大无畏精神穿越崇山峻岭，横跨高原山川，奔涌万里在垦利区汇入渤海，形成黄蓝交汇美景出，人水共处生态谐的美丽画卷，古老的黄河重现了勃勃生机。

使黄河再现这青春朝气的正是一群无私无畏，勇于拼搏，敢于担当的黄河人。在这支优秀治黄队伍中，垦利黄河河务局义和管理段党支部书记窦圣强就是这个优秀群体的代表之一。在30多年的工作中，他一直扎根黄河基层，常年奔波在治黄一线，始终以党员的标准严格要求自己，在平凡的工作岗位上一直默默奉献着。他以实际行动践行了“四讲四有”真正内涵，树立了黄河职工拼搏奉献的光辉形象，先后荣获黄委“优秀共产党员”，黄河河口管理局“道德模范”等荣誉称号。

讲政治，有信念，以身示范总向前

“政治是一切工作的生命线”，窦圣强是这样理解的，也是这样贯彻执行的。

2010年，以义和险工为依托的黄河口水利风景区顺利通过水利部验收，晋升为国家级水利风景区。随之是蜂拥而来的大批游客将大量垃圾丢弃在景区内，由于黄河口水利风景区初建，管理机构尚未成立，义和管理段代管成为顺理成章的事情。为了节省资金，窦圣强带领职工清理垃圾、拣排游客搬动的备方石。特别是节假日，游客量大，丢弃的垃圾多，清运大量的垃圾成为义和管理段的又一项重要工作。每年国庆七天假期，仅在风景区他就要就盯上四五天。职工戏称他为：加事不加职、多劳不多资的“吃亏段长”。他听后淡然笑笑说：“都是我们河务局的活，我们距离近的不干，还能让距离远的来干吗？”

窦圣强是这样说的，也是这样做的。无论是对待急、难、险、重的任务，还是对待严、细、巧、实的工作，他都会从讲政治的高度来理解，以高度的政治感来落实。时刻保持着清醒的头脑，把“做事先做人，万事勤为先”作为自己行为准则，坚决服从组织安排，恪尽职守，以身作则，时时事事起到模范带头作用。

讲规矩，有纪律，严以律己做表率

己所不欲，勿施于人是窦圣强最重要的人生信条。无论是在单位、家庭、同事、朋友中他都严格遵守各项制度，以诚待人，以信感人，从不越雷池一步，形成了正人先正己的优良工作作风。

2014年调水调沙期间，十八户控导工程出现根石走失险情。他凌晨2点钟在家中接到报险电话后，立即前往现场，组织人员展开抛石抢险作业，抢险施工一直忙活到第二天下午才完成。两天两夜的紧张抢险，使他极度疲惫，人们劝他快回家休息，他却说晚上要防汛值班，职工要求替他值班，他却坚辞不受。说：“防汛值班不能替，这是早就定好的纪律，不能在我这里破了例。”像这样的例子还有很多，无论是单位规划，工程建设，人员调整还是来人接待，公务用车，学习考勤等窦圣强同志都是严以律己，带头执行。

他长期恪守着“制度不能被我破坏，纪律不能由我触碰，规矩不能由我违犯”的信条。在推行“微型党课”期间，党员积极性不高，他对组织委员说：“同志们长期从事野外体力劳动，说到讲课就认为是老师、教授干的活，他们能不抵触吗？我们支委成员带头讲，给他们做出样子才行。”果然，在窦圣强的带动下，义和管理段党支部把“微型党课”打造成了形式多样，丰富多彩的党员交流互动平台，成为凝心聚力，抒发感情的平台，党员们有了新感受都愿到“微型党课”上与大家分享。，窦圣强不但注重管理与协调，而且非常注重学习方式方法，重识知识转化，用所学理论知识指导工作实践，用工作实践验证理论知识，达到学以致用的目的。充分利用冬、春两闲季节，组织全段职工开展读书会、每周安排两天时间作为职工学习日，在工作繁忙的夏秋季节充分利用好风雨天气，组织职工学习。他发扬不耻下问精神，虚心向老职工请教，真诚向同行询问，很快成为垦利黄河防汛抢险技术的精兵，防洪工程建设的主力。无论是近年来的防汛抢险实战演习，还是工程建设施工，到处都留下了他矫健的身影和辛勤的汗水，他成为垦利黄河防汛抢险技术工作中的“土专家”，也因此荣获了山东黄河河务局“抗洪抢险先进个人”。

讲道德，有品行，披肝沥胆为民生

坚持服务民生宗旨，把工作热情转化成为为民服务的动力。2010年春，垦利县新农村建设南展区房台扩展工程开工。窦圣强担任迁占工作负责人，他负责的迁占涉及24个村庄，迁占难度大，特别是第五项目工程，工程施工人员与当地村民发生纠纷，致使该工程进场一个月都无法正常施工。在此情况下，窦圣强顶着压力，积极开展工作。他深入村民家中，耐心听取村民意见，与村民真诚交朋友，取得村民信任；与乡镇政府责任人密切沟通，取得地方领导的支持。

同时，窦圣强还积极宣传相关法规，让他们明白合理主张国家支持、非法诉求国法难容的道理。在他的积极协调与真诚沟通下，施工方与村民的矛盾圆满化解，保证了该项工程的顺利进行。通过真情服务，赢得了村民与施工方的共同信任，树立了一个共产党员的良好形象，他本人因此荣获了东营市总工会“职工职业道德先进个人”称号。

讲奉献，有作为，真抓实干当先锋

窦圣强在担任路庄管理段段长时，该段所辖工程全部在南展区内，沿黄群众依堤而居，近堤取土、与河争地、垃圾上堤现象屡禁不止，成为困扰该段的“老大难”。他到任后召开的第一次全体职工会议，就是要把堤防垃圾当作重点，进行综合治理。通过深入调查了解，广泛征求意见，他采取了“堵疏结合，奖惩并举”的方法，先后在易倾倒垃圾的地方修建垃圾池，安排专人清理；在重点堤段修建隔离墙，聘请当地有威信的人监督管理等措施。通过一系列“组合拳”，杜绝了乱倾乱倒现象，保持了堤容堤貌，取得了显著的成效。随后，修建垃圾池和隔离墙的方法迅速在垦利、东营黄河河务局得到推广。

　为了维护黄河工程安全，窦圣强顶着炎炎烈日走村串户，和职工一起宣传水法规，使沿黄群众明白了近堤取土等行为对黄河的危害，违法损坏工程案件明显减少，确保了黄河工程完整。路庄管理段所辖宁海控导、常庄险工荣获黄委“示范工程”，他个人也荣获了黄河河口管理局“工程管理先进个人”称号。

　“科学技术是第一生产力”。窦圣强深谙此理，他结合治黄工作实际，不但大力开展科技创新活动，而且在科技创新管理中引入竞争机制，实施奖励措施，积极鼓励广大职工开展小革新、小创造、小发明。他主持研发的“KPB型开槽破冰机”和“自行式割草裁边机”分别荣获黄委科技进步三等奖和山东黄河河务局科技进步三等奖；他牵头研制的“美国白蛾焚烧器”和“剪刀式割草机”均获山东河务局创新成果二等奖，其中“美国白蛾焚烧器”通过国家专利。他参与的其他项目也多次获奖。他所在的管理段每年申报科技创新项目的数量均在3个以上，长期保持垦利黄河河务局各个单位之首，多次荣获垦利黄河河务局科技创新先进单位。目前，义和管理段已形成了技术研发、项目申报、实践应用、再研发、再应用的科技创新良性循环。

黄河以她无限广阔的胸怀吸纳了百河千溪终成滔滔奔流之势。而我们的治黄队伍正是拥有了无数个像窦圣强这样的优秀代表，才能在黄河开发建设中勇于践行“四讲四有”标准，敢于争创一流业绩，向滚滚黄河一样勇往直前！（刘浩国）