襄阳三道河：高标准启动作风建设“服务年”活动

（王治元 肖世礼 卫衍）阳春三月，万物复苏。近日，襄阳市三道河水电工程管理局召开作风建设“服务年”活动动员大会。

   会议学习了《中共襄阳市委襄阳市人民政府关于开展作风建设“服务年”活动的实施意见》《襄阳市水利和湖泊局作风建设“服务年”活动实施方案》。

会议强调：一要统一思想，充分认识到开展作风建设“服务年”活动的重要性。“服务年”活动是求真务实的需要，是锻造党员干部的需要。要从思想上解决好为谁服务、怎么服务的问题，不断增强全心全意为人民服务的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二要联系实际，扎实开展好“服务年”活动。三道河要把服务群众的重点落实到保障改善民生上，紧盯防汛保安、农业灌溉、河湖长制、水利工程建设等人民群众最关心、最直接、最现实的突出问题，深入推行“一线工作法”，用实实在在的水利服务实现好、维护好、发展好人民群众的切身利益，不断增强群众的获得感、幸福感和安全感。三要坚持问题导向，以党员“双报到”活动为抓手，深入推进“五个一”基层走访调研， 推动党员干部深入基层一线“收集一批社情民意、推动一批项目建设、化解一批矛盾问题、总结一批基层典型、完善一批服务措施”。四要健全激励机制，树立担当实干的鲜明导向。对在优化营商环境、服务基层群众等工作中敢于担当、积极创新、实绩突出的优秀干部，在年度考核、评先评优、选拔任用、职级晋升时优先考虑。

会议要求：各单位各科室要做到思想到位、责任到位、工作到位，务求实效。一是加强组织领导。成立领导小组，形成以主要领导负总责、分管领导直接抓、责任单位具体抓、全员积极参与的工作格局，确保活动顺利开展。二是细化服务措施。机关各科室、局属二级单位要紧密结合年度目标任务和工作职能，建立年度服务清单。三是强化监督考核。始终把市场评价作为第一评价、群众满意作为第一标准，对“放管服”改革、河湖长制、水利工程建设、防汛保安、农业灌溉等服务事项，实行一月一调度、一季一督查，以月保季、以季保年，强力推进“服务年”活动。四是营造浓厚氛围。始终要把“服务年”活动作为推进水利重点工作的有力抓手，加大宣传力度，形成全局上下奋勇争先的强大气场。

局机关全体工作人员、二级单位负责人参加会议。