好风凭借力 关怀暖人心——封丘河务局情系职工侧记

好风凭借力  关怀暖人心

——封丘河务局情系职工侧记

近年来，封丘河务局始终坚持“以人为本”的理念开展工作，在行动上和机制上下功夫，把维护广大职工的根本利益放在突出位置来抓，切实把关怀送到职工的心坎上，有效地增强了团队凝聚力，营造出了良好的积极向上的和谐氛围。

开展组织和人文关怀

该局建立职工谏言渠道，随时保持局领导与职工沟通，充分发挥职工“主人翁”的地位；通过年度职代会、科室座谈会等形式收集听取职工意见，一一整改落实；召开年度职代会，收集提案，逐项详细进行回复；探望慰问生病住院的职工及离退休人员，给职工送上精神的安慰；深切慰问亲属过世的职工，为其提供应有的帮助；逢年过节，慰问特困职工家庭、离退休人员及老党员、老干部，为其送上组织的祝福和关怀。

开展节日文体和慰问活动

“三八”妇女节组织女职工进行义务植树和外出旅游活动，通过各种形式进行庆祝关怀；“七一”节唱响红色歌曲，组织广大党员进行红色教育活动，增强共产党员的光荣感和使命感；“五一”春节由局长率队前往慰问坚守在工作岗位的一线职工，激发了职工的工作热情，让职工体会到了温暖和关怀。

组织职工健康体检

健康体检是早期发现、早期诊断疾病、确保身体健康的重要手段。6月中旬，该局分批组织实施在中国人民解放军371医院为在职职工及退离休职工进行了健康查体活动。利用先进设备；做了血压、体重、身高、胸透、B超、尿检、心电图、血液检验等多项内容，并特意为女职工增设了妇科检查。通过检查，使每个职工更加了解自身健康状况，增强保健预病意识和抵御疾病风险的能力，激发了职工们的工作热情，从而以更加充沛的精力和高昂的热情投入到工作中。

注重提升职工的业务素质

在处处为职工创造良好的办公环境的同时，该局领导还不忘提升职工的业务素质。通过“名师带高徒”、“岗位练兵‘一对一’结对”等帮带活动，完善职工学习机制，营造良好的学习环境和氛围，努力为他们锻炼成才创造良好的环境和空间。该局还为每个新参加工作的人员建立了学习档案，推荐他们积极参加上级举办的各种技术比武和培训学习，成绩优秀的作为提拔和晋升的优先条件，极大激发了大家创先争优的热情；积极开展一线岗位技能竞赛，全面调动了大家学习技术、苦练技术，提高素质的自觉性。

关怀职工的业余文化生活

为减轻职工的工作压力，使职工有一个良好的娱乐环境，在局领导及工会的大力支持下，建起了蓝球场，太阳能淋浴，配备了电视机、冰柜、洗衣机，并购置了羽毛球拍、乒球拍，扑克、像棋等文化娱乐设施；积极开展蓝球、羽毛球比赛等活动，关注职工的身体健康，陶冶职工的高尚情操。

封丘河务局一系列关怀职工的举措，深入人心，让职工真正得到了实惠，让职工真正感受到了温暖与关怀，实现了“职工关怀”与单位健康发展和谐统一的愿景。

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