纠正形式主义官僚主义须瞄准“靶心”
更新时间:2019-01-16 21:42:43 来源: 作者:牟文龙 浏览:986次 评论:0条
导读:近日,省纪委下发《关于集中整治形式主义、官僚主义的实施意见》,明确要求从2019年1月开始,全省利用6个月时间集中整治贯彻落实党中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差,督查检查过多过滥,过度留痕,滥用属地管理,宣传标语口号散滥等5个方面突出问题..
近日,省纪委下发《关于集中整治形式主义、官僚主义的实施意见》,明确要求从2019年1月开始,全省利用6个月时间集中整治贯彻落实党中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差,督查检查过多过滥,过度留痕,滥用属地管理,宣传标语口号散滥等5个方面突出问题。
作风建设永远在路上,既道出了不良作风的顽固性,也表明了党中央纠正作风的坚定决心。要知道,2018年一些地方形式主义、官僚主义作风被广为吐槽,也使一些基层干部深受其害,抱怨不断,同时也让工作落不到实处,成效平平。
官僚主义不作为,形式主义走过场,在现实中,要找典型可谓是易如反掌。西安秦岭别墅违建,习近平总书记从2014年开始先后作出6次批示,当地依然无动于衷,走过场、做样子假整改;甘肃省委原书记王三运在督查调研祁连山生态保护工作时,每到一地都反复强调环保问题的极端重要性,提起要求来“口号响当当”,但就是没有下文;一些基层在扶贫迎检时,堆积的材料高如“小山”,处处留痕要求令一些干部每天花两三小时在微住群里作虚功,如此等等。
官僚主义、形式主义的危害是众所周知的,即便如此,为何还是有禁不止、有令不行?说到底,一些干部也有自己的“小算盘”,有的上级干部不想做事,借助“属地管理”的幌子,向基层“甩锅”,自己当起混日子的“甩手掌柜”;有的下级干部为了在考核中得高分,重复留痕,甚至人为“造痕”,在“以材料论英雄”的考核下得高分。因为有了这些需求,自然就有了市场。
尽管这些年,各地也在努力纠正官僚主义、形式主义,但收效却甚微。究其原因,主要还是“靶向”不明,留停在提要求、发通知的层面,对于自身存在的官僚主义、形式主义作风自查不清,自然也就没有纠正的着力点,沦为以形式主义纠正形式主义,徒劳无功。
事实上,纠正官僚主义、形式主义并不难,关键是要找准自身症结,搞清楚自身存在哪些具体表现,然后才以问题为导向,对症下药,一一突破。否则,连自身存在的问题都不清楚,整改必然就成“镜花水月”,毫无意义可言,这也是屡改屡犯的重要原因之一。为此,瞄准了“靶心”,才能真正纠正这些不良风气。免责声明:《纠正形式主义官僚主义须瞄准“靶心”》一文仅代表作者个人观点,与水利在线无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。凡注明为其他媒体来源的信息,均为转载自其他媒体,转载的目的只是为了传播更多的信息,并不代表本网赞同其观点,也不代表本网对其真实性负责。您若对该稿件内容有任何疑问或质疑,请即与水利在线联系(QQ:593295900),本网将迅速给您回应并做处理。如果您觉得本文不错,可以点击下面的打赏按钮,对本站进行打赏支持!
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