2024年度个人对照检查（4200字，原创）

根据会议安排，我就个人对照检查、思想剖析，作个汇报：

一、对这次民主生活会的认识

这次民主生活会，是在深入贯彻党的二十届三中全会精神，积极应对经济下行压力挑战，全面推进XX单位高质量发展，这一大背景下进行，主题鲜明而重大，目标明确而高远，基调严肃而深刻，时机特殊而重要。我感到，这是一次维护核心、看齐追随的补钙强骨。维护核心、看齐追随关乎旗帜道路方向，关乎党运国脉军魂，是党最大的政治规矩、是对党忠诚最直接的政治表现，必须主动对表学“习”，常补精神之“钙”，常除思想之尘，擦亮底色，保持本色，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、捍卫“两个确立”。这是一次提纯党性、纯净灵魂的淬火加钢。共产党员不是生活在真空，也没有天生免疫力。党性的“田地”一旦疏于打理、脱离监管，就会被欲望的“杂草”蚕食侵占、直至荒芜，丢掉本色的“分数”就会增加，追求安逸的“指数”就会升高。保持党性思想纯净，就如同“种地”，需要时时浇灌、常常打理、细细耕种，需要学习一辈子、改造一辈子、奋斗一辈子，尤其要通过严肃的党内生活，杀死头脑中的“害虫”，切实摆正政治方向、思想导向、价值取向、情感走向，不断积聚党员正能量和精气神。这是一次革弊鼎新、固本开新的整装前行。作为一名班子里的一员，开展思想交锋，最重要的就是要对表“北京时间”、对照规矩戒尺、对准使命任务，其应有之意就是要跑好“最先一公里”，把新规新矩第一时间立起来，把严实作风第一时间落到地，把过硬形象第一时间培塑好，坚决把陈规陋习挡在新时代的大门之外，树好干净清爽、奋发进取、务实有为的良好作风形象。

二、个人有关情况说明

（略）

三、个人对照检查

（一）绝对忠诚方面的差距。作为党员领导干部，自己在维护核心、维护权威上，立场坚定、态度鲜明，但对照想追随、追随紧，主动看、看得齐的要求，还存在不足：一是在党信党有差距。听党的话，首先要懂党的话、信党的话，当前最紧要的是把学习习近平总书记系列讲话，作为最纯的政治忠诚、最好的政治训练、最强的政治能力、最高的政治任务来抓。但反思自己这几年的理论学习，偏重于上级规定的、工作相关的、自己感兴趣的知识，满足于听一听、看一看、划一划，碎片阅读多过系统掌握，要点摘记多过研读原文，囫囵吞枣多过深度咀嚼，学而思、学而钻、学而笃不够经常主动，经常是草草收兵、临阵厉兵、纸上谈兵，离“如获至宝、如饥似渴、如数家珍”差距比较大，对马克思主义基本原理和哲学思维一知半解，还没有真正找到打开真理之门的钥匙。二是在党言党有差距。尽管自己能清醒认识到维护核心就是统一思想共识、凝聚意志力量，但面对形形色色的社会思潮对党员干部思想的侵蚀影响，有时还缺乏敏锐性和鉴别力。比如，对社会上贫富差距拉大、环境污染严重、上学难、就医难等问题，有时感到很焦虑；再比如，对“提灯定损、天价彩礼、云浩止耕”等社会上的热点问题，觉得都是茶余饭后的闲聊无伤大雅，没有表现出共产党员应有的警觉。三是在党为党有差距。维护核心本质上就是要推动以习近平总书记为核心的党中央重大决策部署在基层落地生根，就是要把总书记系列重大思想渗透融入到具体工作中去。但对照岗位职责反思工作实践还是感到，自己对总书记重大战略决策和战略布局的理解把握还是比较肤浅，对很多核心内容还是知之不全、知之不精、知之不深，比如，如何推动高质量发展、如何形成新质生产力，都只停留在概念上、口号上，在转化运用、指导实践上还没有见到扎实成效，还没有架起理论与实践的桥梁。

（二）担当作为方面的差距。作为党员领导干部“关键少数”影响的是普通党员和群众这个“绝大多数”。反思这几年自己思想工作、遵规守纪情况，总的感到，能够自觉做到政治考验面前，信念坚定、党性纯洁、头脑清醒；深化改革面前，坚决拥护、积极进取、务实创业，但对照党章和各项规定，对接使命任务和高质量发展目标，仍然存在不少差距。一是思想换挡、能力升级上还有迟滞。（略）二是起跑争先、追求卓越上还有不足。（略）三是抓紧抓实、抓细落小上还有忽视。（略）。

（三）主动创新方面的差距。作为改革的亲历者、参与者，经历过改革的阵痛，也享受着改革的红利，我紧跟改革发展大势，主动破除思维定势，树立与高质量发展要求相适应的思维方式和思想观念。但对照改革创新要求，在运用新理论、新思路、新方法推进转型发展方面还有差距。一是积极适应主动转型，但思维观念更新还不够及时。思想转型还未完全彻底，常常遇事第一反应是过去怎么办的、办成了什么样子，标准参照过去、思路依据过去，潜意识里凭经验、按传统办事，一定程度上存在墨守成规的倾向，结合实际创新工作有过尝试探索，但思路还未跟上，举措也没有跟上。二是关注新情况解决新问题，但工作方式转变还不够到位。（略）。三是致力抓建设谋发展，但推动长远发展还不够有力。“把岗位当事业干”的责任意识不够强，有时更多考虑把眼前工作抓到位、把现实矛盾解决好，忽视了深层次问题和本源性问题的研究解决，上对党委提供创新性的建议不多，下对指导基层出台重大创新性的做法不足，打基础、谋发展的眼光和行动还需进一步拓展。

（四）工作指导方面的差距。长期的思想淬炼、政治历练、实践锻炼，让我遇事首先从政治上、宏观上思考问题，但对照科学管理、统筹谋划更加专业化、精细化的要求，还有很多需要加强和改进的地方。一是站位还不够高。作为党委班子成员，有时从全局上思考问题还不够，认识问题、安排部署有时局限于本部门的工作、职责内的任务，把握全局、谋划长远有时局限于当下的事、眼前的活，化解矛盾、解决难题有时局限于就事论事、见招拆招，超前布局、长远筹划意识还不够强。二是指导还不够精准。面对经济下行的压力、高质量发展的压力，自己心里没底、手中无招，对这种情况面上了解多一些，深入一线解剖麻雀少一些，存在粗放式、突击式抓工作的做法；虽然注重运用全局思维、系统思维筹划工作，但有时处理抓单项与抓全面、抓近期与抓长远的关系处理还不够好，有时没有考虑到基层的实际，安排工作时间过急、标准过高，一定程度加重了基层负担；有时末端抓落实不够，手把手帮得少一些，在向精准抓建、精细落实要质量要效益方面还需下更大功夫。三是成效还不够明显。虽然抓XX工作投入了不少精力经费，但取得的成果比较有限。比如，（略）。

（五）法治思维方面的差距。今年来，我积极参加党纪学习教育，始终从内心深处尊崇法治、贯彻法治，自觉把法律规章刻在心中，努力让法治内化于心，外化于行。但对照厉行法治要求，我感到还有不小差距。一是具备法治思维，但离一以贯之还有差距。学纪、知纪、明纪、守纪的表率作用不够好，一些思想观念还没有完全契合法治时代的新要求，有时存在凭经验、走捷径的现象，依法开展工作意识还没有牢固树立起来，一定程度上存在主观决策、人治观念的问题，谋划决策依法、解决问题用法、化解矛盾靠法的意识观念还需进一步强化，“三个根本性转变”还没有真正转变过来。二是运用法治手段，但离一如既往还有差距。开展工作以法规制度为依据、指导工作以法规制度为准绳、检验成效以法规制度为标准还没有真正成为工作常态,运用法规制度抓工作、搞建设的要求还没有真正入脑入心，方法手段还需不断改进。另外，对新规新矩学习掌握不及时、理解认识不到位，有的事情还需要“临时找法”或问经办人员“合不合法”。三是贯彻法治要求，但离一严到底还有差距。坚持维护纪律的严肃性，但有时也存在“老好人”思想，对一些不大不小的问题，可追究可不追究的行为，没有较真斗硬查纠，有时简单批评教育一番就算了事，还存在大事化小、小事化了的心理。特别是在干部处理上，怕处理重了影响个人成长进步，存在就低不就高的“宽仁之心”，这也说明自身在厉行法治、从严治党方面还失之于宽、失之于软。

（六）工作作风方面的差距。我能够带头遵守各级关于加强和改进作风建设的规定，严格执行各项廉政要求，自觉接受群众监督。但对照总书记强调的高标准严要求，也还存在一些需要反思和改进的地方。一是不忘初心，但进取精神有所弱化。随着个人年龄和工作时间增长，那种扎根奉献的精神有所减弱，有图舒服、图省事的想法，那种加油干、拼命干的精神状态少了，工作的主动性和积极性有所淡化。二是尽职尽责，但工作作风有所松弛。亲力亲为抓工作的劲头没有以前足，有时存在“重部署、轻落实，重形式、轻实效，重宏观、轻微观”的现象，有些部署停留在会议、文件层面上，督促落实不够。平时在办公室呆得多，深入一线、深入基层调查研究不够，在全面了解掌握基层建设情况上还需投入更多精力。三是修身律己，但自我要求有所放松。我个人没有不良嗜好，但平时容易忽视一些小环节、小细节，比如，有时没有及时主动足额缴纳党费；有时对老领导和老同学托办的事，在不违反原则、同等条件下，碍于情面，有倾斜照顾的现象，等等。

下步主要做好四个方面：一是要坚定看齐追随，常补精神之钙。坚强的信仰是立身做人、为官从政的灵魂，任何情况下都不能有丝毫含糊。我将坚持不懈抓好理论学习，学深悟透系列讲话精神，切实用总书记指示促进思想和工作改造。常用党性标准检查自己，用准则条例规范自己，用时代要求鞭策自己，定期思想除尘，加强三观改造，确保绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是要聚焦使命任务，常思XX之事。基层工作千条万条，XX工作第一条。我将更加注重把精力放在练XX工作上，重点抓好XXX。三是要坚持求真务实，常担首任之责。坚持把求真务实的作风作为政治品格来培塑，担好首任之责，夯实首任之基，干成首任业绩。认真研究新特点、新情况、新问题，知责明责，履职尽责，真抓实干，带着大家干，努力让XX工作走在前列。四是要坚守底线红线，常怀律己之心。用党性原则、纪律要求约束自己，带头遵规守纪、坚持公道正派。在行使权力、执行规定、严格自律上做到头悬利剑、心存敬畏、慎微慎独。在树立形象、做好表率上严要求，坚持政治干部走在前列，带领和教育部属在坚持底线红线方面做出好样子，让群众满意，让组织放心。